職業(yè)發(fā)展
為敬業(yè)者搭建平臺(tái),為成才者培植沃土
大連金重始終踐行“為敬業(yè)者搭建平臺(tái),為成才者培植沃土”的人才理念,以“人才集聚”戰(zhàn)略為導(dǎo)向,不斷完善人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用和激勵(lì)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)人才的職業(yè)化、專業(yè)化和國(guó)際化發(fā)展,讓人才充分分享企業(yè)發(fā)展的成果,將人才資源打造為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力。
有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間
健全完善的人才培養(yǎng)平臺(tái) / 建立技術(shù)、管理、技能崗位“互聯(lián)互通”的發(fā)展通道 / 為員工提供給更多實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺(tái)
健全完善的人才培養(yǎng)平臺(tái)
青年圓夢(mèng)助飛工程,為青年員工快速成長(zhǎng)搭建平臺(tái)
勞模結(jié)對(duì)子,精準(zhǔn)培養(yǎng)引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的高層次人才
“1站3室”(博士后工作站、勞模創(chuàng)新工作室、職工創(chuàng)新工作室、技能大師工作室)培養(yǎng)助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的高素質(zhì)人才隊(duì)伍
建立技術(shù)、管理、技能崗位“互聯(lián)互通”的發(fā)展通道
為專業(yè)技術(shù)崗位人才提供“6級(jí)、18檔”專家晉升通道
為管理崗位人才提供科級(jí)、中層、高管逐級(jí)晉升通道
為技能崗位人才提供4級(jí)技能大師晉升通道
建立了技術(shù)、管理、技能崗位之間跨類別流動(dòng)機(jī)制,為員工提供更多職業(yè)發(fā)展空間
為員工提供給更多實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺(tái)
有機(jī)會(huì)到政府機(jī)構(gòu)、鄉(xiāng)村、基層單位掛職鍛煉,接受多種環(huán)境歷練成長(zhǎng)
有機(jī)會(huì)到海外科研機(jī)構(gòu)或營(yíng)銷中心擔(dān)任職務(wù),開拓國(guó)際化視野